Компания Schneider Electric — мировой эксперт в области автоматизации и управления энергией и Горный университет подписали соглашение о расширении сотрудничества. Оно предусматривает создание на базе старейшего технического вуза России Центра компетенций в научных исследованиях и образовании.

Цели создания Центра – улучшение качества профессиональной подготовки студентов, повышение квалификации преподавателей и специалистов, а также совместное проведение научных исследований в области автоматизации энергетических и технологических процессов, электрооборудования, энергоэффективности и управления энергией.

Центр компетенций будет создан на базе двух подразделений Горного университета: кафедры автоматизации технологических процессов и производств, а также кафедры электроэнергетики и электромеханики. Их лаборатории планируется оснастить новейшими промышленными техническими и программными средствами автоматизации Schneider Electric, современными компьютерами, программным обеспечением и сетевыми технологиями.

«Принципиальное отличие нашего Центра компетенций от других – в комплексности и многофункциональности, – отметила Инга Батманова, руководитель направления по взаимодействию с образовательными учреждениями компании Schneider Electric в России и СНГ. — На его базе будет осуществляться не только обучение студентов и аспирантов Горного университета, но и профессиональная переподготовка, и повышение квалификации специалистов нефтегазовой, горной и металлургической отраслей, а также научно-исследовательская деятельность. Сотрудничество с учебными заведениями является для Schneider Electric важной стратегической задачей. Сегодня компания успешно взаимодействует с более чем 30 вузами по всей России и в странах СНГ. Мы планируем продолжать работу в данном направлении».


Наше сотрудничество с компанией Schneider Electric длится уже более 10 лет и является весьма плодотворным. Уверена, теперь оно выйдет на новый уровень, что позволит обеим сторонам развиваться ещё более эффективно. Такие проекты как новый Центр компетенций очень важны для нас. Они направлены, в том числе, на рост профессиональной компетенции специалистов нефтегазовых и горных компаний, которые проходят в нашем университете курсы повышения квалификации. Они также способствуют ускорению интеграции отечественных специалистов в мировое профессиональное сообщество. А это одна из наших приоритетных задач.

Наталья Пашкевич, первый проректор Горного университета


В ходе своего визита в «Горный» делегация компании Schneider Electric во главе с генеральным директором в России и странах СНГ Жаном – Луи Стази осмотрела библиотеку учебного заведения, Горный музей, а также аудиторный фонд, где будет располагаться Центр. Гости и ученые университета заслушали презентацию декана факультета переработки минерального сырья Владимира Бажина о принципах существования нового  Центра и его задачах. Среди них — не только научные исследования и подготовка студентов, но также внедрение программ по обучению русскоязычных сотрудников Schneider Electric профильным специализациям вуза.


Эйфелева башня и мост Александра III в Париже сделаны из металла компании «Шнейдер». Так, что мы самой судьбой и родовой принадлежностью обречены на сотрудничество с горным вузом. Россия – четвёртый рынок в мире по размеру бизнеса для нас. За последние несколько лет мы вложили в российскую экономику более 1 миллиарда долларов США. И мы рады, что на пороге революции в энергетике здесь можно будет обучать новое поколение инженеров на основе инновационных технологических решений и разработок.

Жан – Луи  Стази, генеральный директор  Schneider Electric в России и странах СНГ


В июне 2015 года ректор Горного университета Владимир Литвиненко провел рабочую встречу с Президентом компании «Schneider Electric» Жаном-Паскалем Трикуаром. Стороны обсудили перспективы дальнейшего сотрудничества, в частности, создания на базе лабораторий кафедры автоматизации технических процессов и производств Центра компетенций. Сегодня эти планы начали претворяться в жизнь.

О компании Schneider Electric

Компания Schneider Electric является мировым экспертом в области автоматизации и управлении энергией. 170 000 сотрудников компании, оборот которой в 2014 финансовом году составил 25 млрд. евро, работают в более чем 100 странах мира, помогая клиентам управлять энергией и технологическими процессами наиболее безопасным, надежным, эффективным и экологичным образом. Технологии, программы и услуги Schneider Electric позволяют улучшать управление и повышать степень автоматизации своей деятельности: идет ли речь о самых простых выключателях или о сложных промышленных системах.